O filme conta a história de Ryan, um homem que tem a função de demitir pessoas, e por isso se torna uma pessoa insensível à angústia alheia – ele adora o que faz. Porém, a vida de Ryan começa a se complicar quando vê seu emprego ameaçado por um sistema que faz demissões por videoconferência.
A falta de sensibilidade com a necessidade dos outros e a substituição de um emprego por um sistema automático são situações que podem acontecer em qualquer empresa, o que torna este filme uma boa pedida para quem não quer cair em armadilhas.
A Siemens Energy planeja demitir cerca de 16% da força de trabalho na divisão de gás e energia, em mais um sinal do impacto da transição mundial para a energia verde nos combustíveis fósseis.
A empresa vai eliminar 7,8 mil empregos até o fim do ano fiscal de 2025, que incluem cerca de 3 mil postos na Alemanha e 1,7 mil nos Estados Unidos. Aproximadamente 75% das demissões serão em cargos de gestão e vendas.
A greve dos caminhoneiros de 2018, que durou dez dias e paralisou serviços como fornecimento de combustíveis e distribuição de alimentos e insumos médicos, levando o país à beira do colapso.
21/05 (segunda-feira, 1º dia) - Início da paralisação
22/05 (terça-feira, 2º dia) - Manifestação ganha alcance maior e primeiros efeitos no mercado aparecem.
24/05 (quinta-feira, 4º dia) - Impactos à população, intervenção militar na pauta e acordo sem unanimidade.
25/05 (sexta-feira, 5º dia) - Temer aciona militares para desbloquear vias e tem aval para multar manifestantes.
26/05 (sábado, 6º dia) - Governo afirma que situação 'começa a se normalizar'.
27/05 (domingo, 7º dia) - Acordo para o fim da greve é fechado. Abcam pede que caminhoneiros voltem ao trabalho, mas paralisação continua.
28/05 (segunda, 8º dia) - Desabastecimento atinge mais de 90% dos postos em alguns Estados.
29/05 (terça, 9º dia) - Greve perde força e denúncias de consumidores sobre cobranças abusivas nos postos disparam.
30/05 (quarta, 10º dia) - Forças de segurança atuam para desmobilizar manifestantes e abastecer o carro ainda é difícil.
Em 2021 é preciso cautela, qualquer desabastecimento ou algo que prejudique o atendimento de pacientes de COVID-19 com oxigênio ou insumos gerais, pode aumentar a tragédia da pandemia.
Após abrir por duas vezes entre agosto e outubro um programa de demissão voluntária (PDV) nas fábricas de São Caetano do Sul e São José dos Campos (SP), a General Motors vai lançar um novo PDV na unidade do ABC paulista, desta vez destinado a funcionários com problemas de saúde e capacidade laboral reduzida, segundo confirmou o jornal Dário do Grande ABC com o sindicato dos metalúrgicos da cidade. O plano foi aprovado por assembleia virtual esta semana e deverá ser aberto nos próximos dias, mas a GM não se pronunciou.
Segundo relatou ao Diário o presidente do Sindicato dos Metalúrgicos de São Caetano, Aparecido Inácio da Silva, o Cidão, a fábrica tem hoje cerca de 700 empregados com capacidade laboral reduzida, mas o número de profissionais afastados é 500 pessoas. A planta tem hoje perto de 8 mil funcionários.
A Caixa Econômica Federal anunciou nesta quinta-feira (3) que abriu inscrições para um novo programa de demissão voluntária, dias após uma iniciativa nessa direção ter tido adesão bem abaixo da esperada.
O prazo para os interessados em participar do novo PDV vai até sexta-feira da semana que vem (11), com o banco estatal ofertando compensação equivalente a 9,5 salários-base. No último programa, em novembro, o banco previa saída de 7.200 empregados, mas teve adesão de apenas 2.300, segundo dados da Fenae (Federação Nacional das Associações do Pessoal da Caixa Econômica Federal).
Você prefere descobrir os segredos dos seus amigos ou disputar quem tem mais conhecimento geral? Para deixar a quarentena mais leve e divertida, a SKOL lança os Jogos de Bar, dois jogos virtuais, Stop e Eu Nunca, para dar uma animada nas conversas entre amigos, familiares e até colegas de trabalho feitas pelo Zoom ou pelo Hangout do Google no desktop.
“Durante toda a quarentena tentamos criar maneiras de deixar a rotina dos consumidores mais leve. As plataformas de vídeo são muito utilizadas para trabalho e encontros à distância entre amigos e familiares, mas faltava um toque de diversão nelas e, para isso, estamos levando dois jogos para animar a galera nesses momentos”, explica Paulo Morales, gerente de marketing de Skol.
Para baixar e instalar os jogos, é simples e fácil. Pelo desktop, basta acessar o site skol.com.br/jogosdebar para baixar a extensão e conferir como instalar. Alguém novo no jogo? O site da SKOL também ensina o passo a passo.
Para os novatos de plantão, de forma bem resumida, o Linkedin pode ajudar você a manter relacionamentos profissionais, de encontrar oportunidades e vagas, encontrar referências sobre pessoas, divulgar o seu trabalho, criar uma marca profissional e gerar negócios/vendas.
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Imagens gravadas por uma câmera de segurança registraram a confusão envolvendo uma jovem de 23 anos e funcionários de um supermercado em Araçatuba (SP). Flávia Nascimento dos Santos registrou boletim de ocorrência alegando ter sido seguida, enforcada e expulsa do comércio.
De acordo com o boletim de ocorrência, a jovem fazia compras no estabelecimento quando começou a ser seguida por um funcionário. Ela questionou o homem sobre o motivo. Em seguida, chegou o gerente e houve uma discussão. A produtora afirma ter sido agredida fisicamente.
